St.prp. nr. 82 (2003-2004)

Om samtykke til godkjenning av avgjerd i EØS-komiteen nr. 112/2004 om innlemming i EØS-avtala av direktiv 2002/73/EF om gjennomføring av prinsippet om lik handsaming av menn og kvinner når det gjeld tilgang til arbeid, yrkesutdanning og forfremjing, og når det gjeld arbeidsvilkår (direktivet om lik handsaming)

Til innhaldsliste

1 EØS-komiteens beslutning nr. 112/2004 av 9. juli 2004 om endring av EØS-avtalens vedlegg XVIII (Helse og sikkerhet på arbeidsplassen, arbeidsrett og lik behandling av kvinner og menn)

EØS-KOMITEEN HAR -

under henvisning til avtalen om Det europeiske økonomiske samarbeidsområde, endret ved protokollen om justering av avtalen om Det europeiske økonomiske samarbeidsområde, heretter kalt «avtalen», særlig artikkel 98, og

på følgende bakgrunn:

  1. Avtalens vedlegg XVIII er endret ved avtalen om Den tsjekkiske republikkens, Republikken Estlands, Republikken Kypros», Republikken Ungarns, Republikken Latvias, Republikken Litauens, Republikken Maltas, Republikken Polens, Republikken Slovenias og Den slovakiske republikkens deltakelse i Det europeiske økonomiske samarbeidsområde undertegnet i Luxembourg 14. oktober 2003 1

    .

  2. Europaparlaments- og rådsdirektiv 2002/73/EF av 23. september 2002 om endring av rådsdirektiv 76/207/EØF om gjennomføring av prinsippet om lik behandling av menn og kvinner når det gjelder adgang til arbeid, yrkesutdanning og forfremmelse samt arbeidsvilkår 2

    , skal innlemmes i avtalen -

BESLUTTET FØLGENDE:

Artikkel 1

I avtalens vedlegg XVIII gjøres følgende endringer:

1.I nr. 18 (rådsdirektiv 76/207/EØF) tilføyes følgende:
«, endret ved:
-32 002 L 0073: Europaparlaments- og rådsdirektiv 2002/73/EF av 23. september 2002 (EFT L 269 av 5.10.2002, s. 15).»
2.I tilpasningen i nr. 18 (rådsdirektiv 76/207/EØF) gjøres følgende endringer:
a)Nåværende tilpasningstekst skal være tilpasning a).
b)Etter tilpasning a) tilføyes følgende tilpasning:
«b)«i henhold til traktatens artikkel 141 nr. 4» endres til:
«med henblikk på å sikre full likestilling i praksis mellom kvinner og menn i arbeidslivet, skal prinsippet om lik behandling ikke være til hinder for at en medlemsstat kan opprettholde eller vedta tiltak for å innføre særlige fordeler som gjør det lettere for det underrepresenterte kjønn å utøve yrkesvirksomhet eller for å hindre eller oppveie ulemper i yrkeskarriere,»»

Artikkel 2

Teksten til direktiv 2002/73/EF på islandsk og norsk, som vil bli kunngjort i EØS-tillegget til Den europeiske unions tidende, skal gis gyldighet.

Artikkel 3

Denne beslutning trer i kraft 10. juli 2004, forutsatt at EØS-komiteen har mottatt alle meddelelser etter avtalens artikkel 103 nr. 1 3

.

Artikkel 4

Denne beslutning skal kunngjøres i EØS-avdelingen av og EØS-tillegget til Den europeiske unions tidende.

Utferdiget i Brussel, 9. juli 2004.

For EØS-komiteen
Formann
Kjartan Jóhannsson
EØS-komiteens sekretærer
Ø. HovdkinnM. Brinkmann

Fotnotar

1.

EUT L 130 av 29.4.2004, s. 3, og EØS-tillegget til EUT nr. 23 av 29.4.2004, s. 1.

2.

EFT L 269 av 5.10.2002, s. 15.

3.

Forfatningsrettslige krav angitt.