Historisk arkiv

Foreslår ny pensjonsordning for sametingsrepresentanter og lokale folkevalgte

Historisk arkiv

Publisert under: Regjeringen Stoltenberg II

Utgiver: Arbeidsdepartementet

Arbeidsdepartementet foreslår at pensjonene til sametingsrepresentanter og folkevalgte i kommuner og fylkeskommuner bør tilpasses den nye alderspensjonen fra folketrygden. Forslagene tilsvarer i hovedsak de nylige endringene i pensjonsordningen for stortingsrepresentanter og regjeringsmedlemmer.

Arbeidsdepartementet foreslår at pensjonene til sametingsrepresentanter og folkevalgte i kommuner og fylkeskommuner bør tilpasses den nye alderspensjonen fra folketrygden. Forslagene tilsvarer i hovedsak de nylige endringene i pensjonsordningen for stortingsrepresentanter og regjeringsmedlemmer.

Forslaget er i dag sendt på høring, med høringsfrist 15. september 2012. Les høringsbrevet

Bakgrunnen for høringsforslagene er at stortingsrepresentanter og regjeringsmedlemmer fra 1. januar 2012 har fått en ny pensjonsordning, basert på samme prinsipper som ny alderspensjon i folketrygden. Pensjonen gis som et direkte supplement til alderspensjonen fra folketrygden.

Departementet foreslår nå tilsvarende endringer i forskrift om pensjonsordning for sametingsrepresentanter og forskrift om pensjonsordninger for folkevalgte i kommune og fylkeskommune.

Dette er hovedtrekkene i forslagene:

  • Pensjonen tjenes opp ved at det settes av en fastsatt prosentandel av godtgjørelsen som sametingsrepresentant eller folkevalgt. Årlig pensjon framkommer ved å dele de opparbeidede pensjonsrettighetene på et delingstall som reflekterer forventet periode som pensjonist, det vil si inkludert levealdersjustering på samme måte som i folketrygden.
  • Alderspensjonen skal kunne tas ut fleksibelt fra 62 til 75 år etter samme prinsipper som i folketrygden. Det vil være mulig å kombinere arbeid og pensjon uten avkortning av pensjonen.
  • Pensjonene reguleres som i folketrygden. Opptjente rettigheter før utbetaling reguleres i samsvar med lønnsveksten. Alderspensjon under utbetaling reguleres i samsvar med lønnsveksten fratrukket 0,75 prosent.