ESA avslutter sak om lønns- og arbeidsvilkår i offentlige kontrakter

Arbeidsdepartementet har rett før jul mottatt brev fra ESA om at de avslutter saken om forskriften om lønns- og arbeidsvilkår i offentlige kontakter. ESA viser til at  de endringene som er gjort i forskriften, sett i sammenheng med at viktige områder i norsk arbeidsliv for tiden er dekket av allmenngjorte tariffavtaler, gjør at de kan avslutte saken mot Norge.

Forskriften innebærer at alle offentlige oppdragsgivere i Norge skal stille krav om at ansatte hos leverandører og underleverandører skal ha norske lønns- og arbeidsvilkår. Reglene er svært viktige i arbeidet for å sikre gode og seriøse arbeidsvilkår for alle som arbeider i eller for stat og kommune. Forskriften gjennomfører ILO-konvensjon nr. 94 om arbeidsklausuler i norsk rett.

ESA har ment at forskriften var i strid med utsendingsdirektivet og EØS-avtalen artikkel 36 om fri bevegelse av tjenester. I løpet av den perioden som ESA har behandlet saken har det vært en konstruktiv dialog mellom ESA og norske myndigheter. Det er blitt foretatt justeringer i forskriften for å gjøre den enklere å bruke både for innkjøperne i offentlig sektor og for de som tilbyr tjenester. Det er også satt i gang et arbeid for å bedre informasjonen om regelverket rettet mot offentlige innkjøpere og virksomheter som tilbyr tjenester til offentlig sektor.

Les brevet fra ESA (pdf) >>