1 Ledernes ansettelsesvilkår i heleide statlige foretak
1.1 Norges Bank
Sentralbanksjefens lønn var 1 743 086 kroner i 2010. I tillegg ble innberettet fordel av fri bil, fri telefon og forsikringer. For 2010 utgjorde dette 134 716 kroner.
Full alderspensjon utgjør 2/3 av den lønn som til enhver tid er fastsatt for stillingen. Alderspensjon løper fra fratredelse, men ikke fra før fylte 65 år. Opptjeningstiden for full pensjon er 12 år, regnet fra tiltredelse for stilling som sentralbanksjef. Pensjonen samordnes med andre pensjons- og trygdeytelser som pensjonisten har rett til etter bestemmelsene i lov 6. juli 1957 nr. 26 om samordning av pensjons- og trygdeytelser.
1.2 Folketrygdfondet
Folketrygdfondet er organisert som særlovselskap, jf. lov 29. juni 2007 nr. 44 om Folketrygdfondet. I 2010 utgjorde lønn for administrerende direktør 1 865 652 kroner, pensjonsutgifter 117 368 kroner og annen godtgjørelse 32 768 kroner.
Folketrygdfondet er medlem av Statens pensjonskasse, og administrerende direktør har rett til ordinær alderspensjon fra fylte 65 år på 66 pst. av pensjonsgivende lønn inntil 12 G.
Ordinær oppsigelsestid er seks måneder. Administrerende direktør har rett til etterlønn tilsvarende 12 måneders pensjonsgivende lønn regnet fra oppsigelsestidens utløp dersom hun sies opp eller selv sier opp etter avtale med styret. Etterlønnen fastsettes til 18 måneders pensjonsgivende lønn regnet fra oppsigelsestidens utløp dersom oppsigelsestiden utløper etter fylte 62 år. Administrerende direktør har 12 måneders konkurranseforbud.
1.3 Statens finansfond
Statens finansfond ble opprettet ved lov 6. mars 2009 nr. 12 om Statens finansfond. Administrerende direktør ansettes av styret. Styret fastsetter også administrerende direktørs lønnsvilkår. I 2010 var det ansatt to administrerende direktører; en fram til 1. mai i heltidsstilling og deretter en i halv stilling. Direktørene fikk til sammen utbetalt 1 113 071 kroner som lønn og 8 562 kroner som annen godtgjørelse. I tillegg ble utgifter til mobiltelefon, mobil PC-ordning og abonnement på to aviser dekket.
Nåværende administrerende direktør har i tillegg til sin stilling i Statens finansfond en deltidsstilling som tilsynsrådgiver i Finanstilsynet, knyttet til bank- og forsikringssektoren.
Administrerende direktør er ansatt i et engasjement med to års varighet, gjeldende fra 1. mai 2010, og som utløper uten oppsigelse 30. april 2012.
I ansettelsesperioden gjelder en gjensidig oppsigelsesfrist på tre måneder. Partene er enige om at Statens finansfond kan kreve at administrerende direktør fratrer sin stilling i oppsigelsestiden.