Nå starter arbeidet med å modernisere yrkessykdomslista

– Lista vi bruker i dag, er fra 1960. Den er utdatert, og passer dårlig til et arbeidsliv der mange jobber i helse, omsorg, skift og turnus. Derfor er jeg glad for at utvalget nå er i gang. Arbeidet de gjør, skal gi en bedre liste allerede fra nyttår, sier arbeids- og inkluderingsminister Kjersti Stenseng, som åpnet møtet.

Lista over yrkessykdommer avgjør om en sykdom regnes som yrkessykdom. Den brukes både i yrkesskadetrygden i Nav og i yrkesskadeforsikringen hos arbeidsgiverens forsikringsselskap.

Dette skal utvalget gjøre

Et forslag til ny yrkessykdomsliste var på høring i 2024.

Utvalget skal først gi departementet råd om dette forslaget og om hvilke kreftformer som bør få et hurtigspor inn på lista. Departementet fastsetter deretter den endelige lista.

Fra 1. januar 2027 skal det etter planen også komme kriterier for når nye sykdommer kan tas inn på lista. I tillegg kommer en sikkerhetsventil, slik at også personer med en sykdom som ikke står på lista, kan få rett til erstatning.

Skal fange opp nye yrkessykdommer

Når den nye lista er på plass, skal utvalget jevnlig vurdere hvilke sykdommer som bør tas inn på eller ut av lista.

Utvalget skal også samle forskning og ta initiativ til ny forskning på sammenhengen mellom arbeid og sykdom. Det kan for eksempel gjelde muskel- og skjelettplager i yrker der de fleste ansatte er kvinner, kreft blant brannfolk og feiere, og helseplager hos dem som jobber skift og turnus.

– Folk skal ikke måtte vente i årevis på at systemet fanger opp at jobben gjør dem syke. Nå har vi et sted der arbeidsgivere, arbeidstakere og arbeidsmedisinere sammen kan følge med på arbeidslivet og si fra når lista må endres, sier Stenseng.

Utvalget ledes av Britt Grethe Randem, som er seksjonsleder ved Oslo universitetssykehus, Ullevål. Både arbeidstaker- og arbeidsgiversiden er representert, sammen med legespesialister fra Arbeidstilsynet og Legeforeningen. Nav er sekretariat for utvalget.