Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet har sammen med statens partssammensatte gruppe for et inkluderende arbeidsliv (IA-gruppen) finansiert en utredning som har undersøkt hvordan statlige virksomheter forebygger og følger opp ansatte med hyppig gjentakende sykefravær.

Oxford Research har gjennomført totalt 113 intervjuer med ledere og ansatte som har erfaring fra slikt fravær, samt tillitsvalgte, verneombud og HR-ansatte i ti statlige virksomheter. De har i sin rapport kommet med anbefalinger og tips som kan inspirere ledere, ansatte, tillitsvalgte og verneombudene i oppfølgingen, både under sykefraværene og når vedkommende er tilbake på jobb.

Les rapporten her.

Rapporten ble offentliggjort på et IA-frokostseminar den 18.6, som også kan sees i opptak.