Statlig arbeidsgiverpolitikk
Tema
Kommunal- og moderniseringsdepartementet (KMD) har ansvaret for statens sentrale arbeidsgiverfunksjon
Arbeidsgiverpolitikk
KMD har ansvaret for den sentrale arbeidsgiverfunksjonen i staten. Departementet skal fremme en arbeidsgiverpolitikk som stimulerer til utvikling og resultatoppnåelse i staten. Dette danner grunnlaget for en aktiv og lokalt tilpasset arbeidsgiverpolitikk i virksomhetene.
Lønn og tariff i staten
Lønns- og arbeidsvilkårene i staten skal understøtte virksomhetenes arbeid med å rekruttere og beholde kvalifiserte medarbeidere. Dette er avgjørende for å levere gode tjenester til innbyggere og næringsliv. KMD har fullmakt til å forhandle og inngå avtaler på vegne av staten med hovedsammenslutningene.
Lov og avtaleverk
KMD forvalter tjenestemannsloven, tjenestetvistloven, karanteneloven og forskrifter til lovene. Departementet inngår også avtaler med hovedsammenslutningene om lønns- og arbeidsvilkår for statens medarbeidere. Forvaltningen og utviklingen av lov- og avtaleverket skal bidra til at virksomhetene kan nå sine mål på en ansvarlig og kostnadseffektiv måte.
- Lønnstabellene
- Statens lederlønnssystem
- Statens personalhåndbok
- Statens reiseregulativ
- Ofte stilte spørsmål om reiser i arbeidssammenheng
- Karantene
- God ledelse i staten – Lederplakat 2014
- Arbeidsgiverstrategi 2016 - 2020: Strategi for en offensiv statlig arbeidsgiverpolitikk
- Etikk og gaver i tjenesten
- Retningslinjer for utarbeidelse av lokale varslingsrutiner i staten
- Inkluderende arbeidsliv i staten
- Omstilling i staten
Aktuelt nå
Konferanse: Inkluderende arbeidsliv - mer enn en visjon
09.09.2016: Onsdag 26. oktober arrangerer partene i staten halvdagskonferanse om inkluderende arbeidsliv.
Stabilt sykefravær og økt yrkesdeltakelse blant seniorer
29.06.2016: Sykefraværet har holdt seg stabilt det siste året, og har vært om lag uendret siden 2012. Samtidig har andelen sysselsatte i befolkningen hatt en svakt avtakende tendens de siste årene. Dette viser en ny rapport fra faggruppen for IA-avtalen.
Lønnsoppgjøret 2016
11.08.2016: Her finner du informasjon om lønnsoppgjøret for arbeidstakere i det statlige tariffområdet 2016.
Dokumenter
Arbeidsgiverstrategi 2016 - 2020:
Strategi for en offensiv statlig arbeidsgiverpolitikk
Strategien gjelder for alle arbeidsgivere i staten, lokalt og sentralt. Den gir retning og angir prioriteringer. Samtidig skal den bidra til å fornye, forenkle og forbedre offentlig sektor. Strategien tar utgangspunkt i samfunnsoppdraget for statlige virksomheter og etablerer et verdigrunnlag for arbeidsgiverpolitikken i staten.
Høring- forslag til ny lov om statens ansatte
Forslag til ny lov om statens ansatte er nå på høring, med høringsfrist 1. juli. Forslaget innebærer at tjenestemannsloven oppheves. Forslaget til ny lov bygger i hovedsak på enigheten som ligger i tjenestemannslovutvalgets anbefaling.
De viktigste dokumentene finner du blant meldinger, proposisjoner og høringer, veiledere og rundskriv .
Ressurser
Kontakt
Arbeidsgiverpolitisk avdeling
E-post: postmottak@kmd.dep.no
Telefon: 22 24 48 01
Adresse: Postboks 8112 Dep, 0032 Oslo
Besøksadresse: Akersgt.59,