– Arbeiderpartiregjeringen er opptatt av å sikre trygghet gjennom en aktiv arbeidsmarkedspolitikk som får flere unge i jobb. Over 100 000 unge står utenfor arbeid og utdanning samtidig som det er et stort behov for arbeidskraft innen helse og omsorg. De må få mulighet til å delta i arbeidslivet, sier arbeids- og inkluderingsminister Kjersti Stenseng.

– Vi skal ha helse- og omsorgstjenester i verdensklasse. Da trenger vi nok fagfolk i helse- og omsorgstjenestene våre. 100 millioner kroner til rekrutteringsprogrammet vil hjelpe oss med å rekruttere flere unge, samtidig vil det sørge for at flere kommer seg inn i arbeidslivet, sier helse- og omsorgsminister Jan Christian Vestre.

Gir unge som står utenfor en mulighet til å prøve seg

Regjeringen skal bruke 100 millioner kroner på det nye rekrutteringsprogrammet i 2026. Nå lyses det ut 64 millioner kroner i tilskuddsmidler kommuner som vil delta, kan søke på. De resterende millionene skal blant annet brukes til å ansette jobbspesialister i Nav i kommunene som får tilskudd.

– Skal vi lykkes med å inkludere unge som står utenfor, må vi bruke flere virkemidler, og ha arbeidsgiverne med på laget. Mange av de unge har ikke fullført videregående opplæring eller de har svake norsk-ferdigheter. Med rekrutteringsprogrammet vil unge få nødvendig opplæring, tilrettelegging og støtte med sikte på jobb i kommunen, sier Stenseng.

Hensikten med rekrutteringsprogrammet er å gi unge som står utenfor utdanning og jobb en mulighet til å prøve seg i arbeid i den kommunale helse- og omsorgssektoren.

– Vi vil trenge nær 100 000 flere ansatte i helse- og omsorgssektoren innen 2040. Å få flere unge inn i jobb til å ta vare på våre eldre og syke er med på å sikre trygghet for helsa, også i framtida, sier helse- og omsorgsminister Jan Christian Vestre.

Det gode arbeidet mange kommuner har gjort, med kompetansekartlegging og oppgavedeling, bidrar til at det legges til rette for at flere kan løse oppgavene og eventuelt gå videre til fag- og yrkesopplæring, og på sikt ta fagbrev.

Intensjonsavtale

I fjor sommer signerte representanter fra regjeringen, blant andre Vestre og Stenseng, en intensjonsavtale med KS og partene i arbeidslivet.

Avtalen forplikter til et tettere samarbeid for å redusere utenforskap og få flere inn i helse- og omsorgstjenestene.

De søkbare midlene skal kommunene bruke på å gjennomføre programmet lokalt. Nav blir styrket med flere jobbspesialister som skal følge opp deltakerne. Kommunene skal i søknadene vise hvordan de skal sikre samarbeid mellom jobbsøker, Nav, kommunen, fylkeskommunen og partene for å lykkes. Tilskuddet gir kommunene bedre muligheter til rekruttering gjennom inkludering.