Flere saker om temaet

Åpningstale Mangfoldskonferansen 2022

Kjære alle sammen! Det er en stor glede å være med og åpne årets Mangfoldskonferanse. Og det er ekstra godt å kunne åpne en konferanse som har et så eksplisitt søkelys på muligheter.

Av: Tidligere Arbeids- og inkluderingsminister Marte Mjøs Persen

Ikrafttredelse av endring i utlendingsforskriften – unntak fra kravet om oppholdstillatelse for britiske musikere, artister og medfølgende hjelpepersonell omfattet av Frihandelsavtalen mellom EØS/EFTA-statene og Storbritannia

Arbeids- og inkluderingsdepartementet vedtok 30. november 2022 en ny bestemmelse (ny §1-1B) i forskrift 15. oktober 2009 nr. 1286 om utlendingers adgang til riket og deres opphold her (utlendingsforskriften). Bestemmelsen gir unntak fra kravet om

Innlegg på seminar om å styrke organisert arbeidsliv

Kjære alle sammen. I dag skal vi snakke om noe av det viktigste for landet vårt, en helt essensiell del av det norske samfunnet. Noe vi kan slå oss på brystet og være stolte av.

Av: Tidligere Arbeids- og inkluderingsminister Marte Mjøs Persen

Frokostseminar om aktivitets- og redegjørelsesplikten og godt arbeidsmiljø 02.12.22

Fredag 2. desember 2022 holdt partene i staten et frokostseminar om aktivitets- og redegjørelsesplikten (ARP) og hvordan arbeidet med ARP kan være et virkemiddel for et godt arbeidsmiljø.

Foreslår nødvendige endringar for å klargjera arbeidstakaromgrepet

Regjeringa har i dag lagt fram forslag til endringar i arbeidsmiljølova, mellom anna knytt til arbeidstakaromgrepet i lova, arbeidsgjevaransvar i konsern og dei kollektive ordningane for verneteneste og arbeidsmiljø.

Prop. 14 L (2022–2023) - Endringer i arbeidsmiljøloven mv. (arbeidstakerbegrepet og arbeidsgiveransvar i konsern)

Proposisjonen inneholder forslag til endringer i arbeidsmiljøloven for å styrke arbeidstakernes rettigheter og vern. I proposisjonen foreslås det endringer knyttet til lovens arbeidstakerbegrep og arbeidsgiveransvar i konsern. Det foreslås også

Inkludering av utsette grupper i arbeidsmarknaden i Norden

Det norske formannskapet i Nordisk ministerråd 2022 arrangerte konferanse om utanforskap i arbeidslivet i Norden.

Nå kommer Norgesmodellen med nye seriøsitetskrav i bygg, anlegg og renhold

Regjeringen foreslår flere lov- og forskriftsendringer for å få en slutt på sosial dumping og arbeidslivskriminalitet i bygge- og anleggsnæringen og renholdsbransjen. Tiltakene utgjør det første steget i Norgesmodellen for offentlige anskaffelser.

Prop. 9 L (2022–2023) - Endringar i folketrygdlova og enkelte andre lover (oppfølging av forslag i statsbudsjettet 2023)

I proposisjonen fremmes forslag om endringer i folketrygdloven til oppfølging av forslaget til statsbudsjettet 2023 for Arbeids- og inkluderingsdepartementet, i hovedsak i regelverket om dagpenger under arbeidsløshet. I tillegg fremmes forslag om

Meld. St. 8 (2022–2023) - Menneskerettar for personar med utviklingshemming

– Det handlar om å bli høyrt og sett

I stortingsmeldinga om menneskerettar for personar med utviklingshemming utgreier regjeringa for det menneskerettslege grunnlaget for politikken for personar med utviklingshemming. Meldinga innehelder ein analyse av korleis situasjonen er i dag for

Styrkar rettane til utsende arbeidstakarar i Noreg

Arbeids- og inkluderingsdepartementet har vedteke endringar i utsendingsforskrifta, som styrkjer rettane til utsende arbeidstakarar som er på tenesteoppdrag i Noreg i meir enn 12 månader. No vil desse arbeidstakarane bli omfatta av dei aller fleste

Åpnet nytt a-krimsenter i Alta

Regjeringen vil styrke kampen mot sosial dumping og arbeidslivskriminalitet. Nå har arbeids- og inkluderingsminister Marte Mjøs Persen åpnet det nye a-krimsenteret i Alta, der Arbeidstilsynet, NAV, Skatteetaten, Tolletaten og politiet samarbeider.

Gjeldende IA-avtale forlenges med to år og innsatsen forsterkes

Regjeringen og partene i arbeidslivet er enige om å forlenge dagens IA-avtale med to år. Samtidig er det enighet om å forsterke innsatsen for å redusere sykefravær og frafall i arbeidslivet.

Statlig lærebedriftkonferanse 25.11.22

Hvordan kan vi sørge for at kvalifiserte lærlinger får læreplass? Målet med konferansen er å gi inspirasjon til statlige virksomheter om å videreføre arbeidet med lærlinger eller å rekruttere lærlinger for første gang.

Minstelønnsdirektivet i EU er ikke EØS-relevant

Minstelønnsdirektivet er nå publisert i EU-tidende, uten at direktivteksten er merket EØS-relevant. Det er i tråd med norsk syn.

Ny oppnemning av advokat Steinulf Tungesvik i Karantenenemnda

Steinulf Tungesvik er oppnemnd for fire nye år som medlem i Karantenenemnda. Oppnemninga skjer frå 1. november 2022.

Frokostseminar om hjemmekontor 20.10.22

Torsdag 20. oktober 2022 holdt partene i staten et frokostseminar om hjemmekontor. Hva sier forskning om bruk av hjemmekontor? Hvilke erfaringer har partene i staten?

Prop. 3 L (2022–2023) - Lov om lønnsnemndbehandling av arbeidstvistene mellom Utdanningsforbundet, Skolenes landsforbund og Norsk Lektorlag og KS i forbindelse med hovedoppgjøret i 2022

Lov om lønnsnemndbehandling av arbeidstvistene mellom Utdanningsforbundet, Skolenes landsforbund og Norsk Lektorlag og KS i forbindelse med hovedoppgjøret i 2022.

Høringsforslag om enkelte særbestemmelser for innleie fra bemanningsforetak

Arbeids- og inkluderingsdepartementet foreslår som tidligere varslet å gi avgrenset unntak for innleie av helsepersonell og arbeidstakere med spesialkompetanse.

Høring –  Innleie fra bemanningsforetak - Forslag til forskriftsbestemmelser om innleie til helse- og omsorgstjenesten og innleie av rådgivere og konsulenter med spesialkompetanse

Arbeids- og inkluderingsdepartementet sender med dette forslag til forskriftsregulering av innleie til helse- og omsorgstjenesten og innleie av rådgivere og konsulenter med spesialkompetanse på alminnelig høring.

Høringsfrist: 22.11.2022 Status: Ferdigbehandlet