Rapportar, planar og strategiar

Eksponering for kvikksølv hos tannhelsepersonell og forekomst av mulige seneffekter

Del 2: Oppfølgingsundersøkelser av et utvalg

Rapport om risiko for kognitive senskader hos tannhelsepersonell som følge av eksponering for kvikksølv i forbindelse med håndtering av amalgam.

Sikring av feriepenger

Utredning fra et partssammensatt utvalg oppnevnt av Arbeids- og sosialdepartementet

Denne utredningen er fra et partssammensatt utvalg oppnevnt av Arbeids- og sosialdepartementet som handler om sikring av feriepenger.

Arbeidstakernes rett til å koble fra

På oppdrag fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet har Fafo kartlagt situasjonen i det norske arbeidslivet når det gjelder arbeidstakeres rett til å koble fra. Rapporten gir et godt kunnskapsgrunnlag for departements videre arbeid på dette området.

Tiltak for å etablere store og hele stillinger i norsk arbeidsliv. En kunnskapsoppsummering 2024

Delrapport 1 fra Fafo til følgeforskningen til Heltidspotten

Kunnskapsoppsummeringen er en del av følgeforskningen til Heltidspotten, som er en treårig forsøksordning der virksomheter kan søke på midler for å øke andelen heltidsstillinger. Rapporten beskriver ulike heltidssatsninger i Norge og virkningen av

Tredelt skift og turnus – evaluering av bestemmelsen om omregnet tid

Fafo har på oppdrag for departementet evaluert arbeidsmiljøloven §10-4 (6) om omregnet tid i tredelt skift og turnus. Bestemmelsen ble innført fra 1. januar 2010, og skulle bidra til at arbeidstakere som jobbet tredelt turnus fikk redusert ukentlig

Ny rapport om bruk av tvungen lønnsnemnd i perioden 2013-2023

På oppdrag fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet har Fafo utarbeidet en rapport om bruken av tvungen lønnsnemnd i perioden 2013-2023. Rapporten er en forlengelse av Fafos tidligere rapport om bruk av tvungen lønnsnemnd i perioden 1990-2012.

Kunnskapsstatus ved dykking innaskjærs og i offshorevirksomheten

STAMI-rapport nr. 4 årgang 18 (2017)

Statens arbeidsmiljøinstitutt har på oppdrag fra Arbeids- og sosialdepartementet foretatt en kartlegging og gjennomgang av kunnskapen om helseeffekter av yrkesdykking.

Strategi mot arbeidslivskriminalitet (2019–)

Den reviderte strategien mot arbeidslivskriminalitet ble lagt fram i regjeringens kontaktutvalg med partene i arbeidslivet 5. februar.

Strategi mot arbeidslivskriminalitet (2021–)

Den reviderte strategien mot arbeidslivskriminalitet ble lagt fram i regjeringens kontaktutvalg med partene i arbeidslivet 8. februar.

Aldersgrenser for oppsigelse og særordninger for eldre

Fafo-rapport 2016:22

Fafo har på oppdrag fra Arbeids- og sosialdepartementet utarbeidet en rapport om enkelte særordninger for eldre i arbeidslivet, og om aldersgrenser etter arbeidsmiljøloven.

Rapport om Arbeidsretten

Et ekspertutvalg som har utredet de administrative forholdene ved Arbeidsretten. Rapporten er utarbeidet på oppdrag fra Arbeids- og sosialdepartementet.

Utredning: felleskapsfortrinnsretten

På oppdrag fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet har advokatfirma Lund&Co i samarbeid med Proba utredet felleskapsfortrinnsretten og dens gjennomføring i ni sentrale EØS-land. Landene som omtales er Sverige, Danmark, Finland, Island, Tyskland,

Nye rapporter om arbeidsvilkår og arbeidsgiveransvar i vare- og budbilbransjen og plattformmediert arbeid i Norge

Fafo har, på oppdrag fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet, utarbeidet to rapporter som belyser henholdsvis vare- og budbilbransjen og plattformmediert arbeid i Norge. Rapportene er et nyttige bidrag for til økt kunnskap om tilknytningsformer og

Status for oppfølging av handlingsplan mot sosial dumping og arbeidslivskriminalitet

Handlingsplanen mot sosial dumping og arbeidslivskriminalitet ble lagt frem 1. oktober 2022. Handlingsplanen omtaler tiltak regjeringen vil gjennomføre for å forebygge og bekjempe sosial dumping og kriminalitet i arbeidslivet, og gjelder ut

Status for oppfølging av strategi mot arbeidslivskriminalitet

Oppdatert pr. 1. januar 2016

Regjeringen la fram strategien mot arbeidslivslivskriminalitet 13. januar 2015. Strategien er utarbeidet etter dialog med hovedorganisasjonene i arbeidslivet. Denne rapporten gir en oversikt over status for gjennomføringen av tiltakene i strategien.

Arbeidstid i barneverninstitusjonene

Rapporten tar for seg praktisering og regulering av arbeidstidsordninger der ansatte bor og lever sammen med barn og ungdom i barneverninstitusjoner.

Rapport om tvungen lønnsnemd

I mars 2023 vart det danna ei partssamansett arbeidsgruppe med mandat til å undersøke ulike aspekt ved tvungen lønnsnemd, og eventuelt foreslå tiltak for å minske behovet for inngrep i arbeidskonfliktar. Arbeidsgruppa har no fullført arbeidet sitt.

Rapport fra arbeidsgruppe om organisert arbeidsliv

En arbeidsgruppe la i juni 2021 fram en rapport med innspill til tiltak for å styrke organisasjonsgradene i arbeidslivet. Arbeidsgruppa har bestått av deltakere fra hovedorganisasjonene i arbeidslivet og Arbeids- og sosialdepartementet.

Ansatte i styret. Statusrapport 2007

Fafo-rapport om ansattes rett til å velge representanter til selskapets styre og bedriftsforsamling.

Midlertidige ansettelser 2016

Fafo-notat 2017:07

Resultater fra en tilleggsundersøkelse til AKU 2016 og oppdaterte tall for midlertidige ansettelser.